现在招一个美工的成本很高，主要是还不稳定，所以越来越多的人选择美工外包，但美工外包又存在一个问题，就是找的那种外包公司的话，你无法对接美工或者说对于美工能力没有一个很好的鉴定方法，所以造成很多的外包纠纷，导致有的美工外包者不好好干活，懈怠他们的职务，那么遇到这样的情况我们该怎么处理。

　　不好好干活也是有个标准的，比如没有在规定时间定交付他们的东西，或者没有达到外包人想到的结果，这些都是不合格的，一般好的外包公司都有专门的质检部门，可以找相关部门进行协商处理，例如简单的扣除一部分工资，来警惕他们，情节恶劣者可以解除与该外包美工商的合作，寻求更加靠谱高效的外包美工，还有一种解决方法就是培养自己的美工，自己可以监督，不过这种情况很少，毕竟如果自己有专业的美工技术人员也不会去走外包这条路。

　　随着网络技术的迅猛发展，尤其是现在我国政府大力倡导的“互联网+”计划，仅网络美工的需求量，就会产生爆炸性的增长，这为美工外包行业提供了极其广阔的就业前景。

　　外包项目的成功更依赖于外包公司的行业经验而不是其技术能力与此相关的一个趋势：。

　　项目越大，外包企业对供应商的行业经验的要求越高，外包公司越大，对供应商的行业知识的要求也会越高。

　　把在各项目实施过程中获得的技术，商务，管理等环节的知识融合在一起而成为解决方案，其实也是外包企业提高市场竞争力，减少实施成本的有效手段。

　　压低服务外包成本的目的不只可以通过压低人力成本或者营运流程可以达到，更为有效，更为长远的策略应该是经验与知识的积累，较终实现效率的提高。

　　因此，美工外包的前景非常看好，当前看来，需求量持续增长的，还是网页美工，网页美工外包目前的就业前景非常的好，并且就业面也是很广的。

　　对于很多有志于此领域或者准备进军美工行业的人士来讲，蕴藏了无限商机，作为从业者，只要不断提升自身素养与技能，定能在此领域大有可为，前景无限。